|
И как человек ке может жить и действовать без ума, так и общество не может обходиться без лидеров, его мозговых центров. БОССЫ КАК ПРОСЛАВЛЕННЫЕ ГЕРОИ К нам снова возвращаются капитаны большого бизнеса. Вот что пишут о Джеке Уэлче, возглавляющем «Дженерал электрик»: «Это не человек, а динамо-машина, работающая все жестче и жестче, тверже и тверже... Он неистово хватается за карандаш п листок белой разлинованной бумаги, чтобы сделать небрежные наброски... которые напоминают что-то из того, что может быть произведено, но ато уже не имеет значения. Его мысль уже на шесть идеи впереди только что сделанных эскизов». Как пишет об Уэлче журнал «Бизнес упк», он восстановил способность «Дженерал электрик» выдумывать и изобретать. Есть одно важное различие между современными капитанами большого бизнеса и их предшественниками из XIX столетия. Воронов-грабителей прошлого повсеместно ненавидели как при жнзии, так и после их смерти. Джен Гоулд, известный как самый нечистоплотный человек в американском бизнесе, недаром назвал себя самым ненавистным человеком в Америке. Не луч-гае было отношение п к другим капитанам американской индустрии. Недаром они предпочитали скрытность в своей личной жизни, и без того пе-реполненпоп скандалами. Сегодня отношение к бизнесменам иное. Существует несколько стандартных объяснений тому, что лидер снова стал героем в Америке. С чисто хозяйственной точки зрения бурная и во многом непредсказуемая внешнеэкономическая среда, в которой приходится действовать компаниям, галопирующий научно-технический прогресс, переворот в финансах и социальные перемены — все это резко усложнило процесс принятия управленческих ре шепни, повысило цену управленческой ошибки и значимость управленческой интуиции, дара предвидения. Роль главного руководителя особенно возрастает в компаниях, испытывающих трудности. А поскольку едва ли не каждая компания испытывает в нашу эпоху бурных перемен трудности того или иного рода, роль лидера возрастает и для всего бизнеса в целом. Другое объяснение на первый взгляд прямо противоречит первому. Оно исходит пз того, что в последнее десятилетие создан более благоприятный, чем когда-либо, климат, для того чтобы заниматься бизнесом в Америке. Третье распространенное объяснение в некоторой мере перефразирует популярную эстрадную песню (речь идет о песне бывшего солиста ансамбля «Битлз» Джорджа Харрпсопа «Жить в материальном мире».— Прим, сост.), а именно: все мы живем в материальном мире, и эгоизм вдруг стал респектабельным. Нация сплошь состоит из людей, для которых нет почетнее статуса или символа успеха в жизни, чем ВЫСШИЙ эшелон корпоративного менеджмента. Четвертое расхожее объяснение заключается в том, что в пашем жестоком мире СИЛЬНЫЙ и уверенный глава корпорации куда более надежный герой, чем, скажем, рок-звезда. — 4 —
|